- Expertise
- La gestion du projet
- La gestion du changement
Solutions Intérim
Le secteur agroalimentaire est dynamique et sujet à de nombreux changements. Ceres Interim Solutions répond également aux attentes en présentant des candidats expérimentés en management de transition. Autonomes, indépendants, dynamiques et pétris de compétences, ils se différencient par leur parcours de référence, des connaissances spécifiques et une affinité avec l’industrie.
Méthodologie
Nous proposons des solutions éfficaces, rapides et fiables. Nous effectuons nos recherches avec rapidité en gardant la qualité de notre travail comme premier critère. Nos méthodes sont transparentes et se décrivent comme suit :
Analyse approfondie
Durant l’analyse de poste, nous portons une attention particulière à la définition des missions et des objectifs qui y sont relatifs. Nous détaillons également les facteurs de succès et les moyens mis en œuvre ainsi que les prérequis afin d’établir le profil du candidat.
Rapidité
Endéans quelques jours, nous sommes à même de vous informer sur l’évolution favorable de nos recherches de candidats. Ceux que nous aurons identifiés comme les meilleurs potentiels pour le poste vacant seront présentés à nos clients dans les meilleurs délais.
Sélection
Outre les exigences en termes de formation et d’expérience, nous nous concentrons sur les compétences requises et les aptitudes générales nécessaires pour remplir la fonction avec succès. Les candidats que nous approchons par le biais de notre réseau ont pour la plupart déjà mené des missions similaires avec brio.
Supervision professionnelle
Afin de garantir un suivi de qualité de la mission intérim de bout en bout, nous guidons l’entièreté de la procédure, depuis la description de fonction jusqu’à la clôture de celle-ci.
Conditions
Avant tout engagement, nous fournissons une indication claire des coûts et vous tenons informés des dernières règlementations et législations en vigueur.
Contact
Nous proposons des missions au sein de structure nationales et internationales dans le secteur agroalimentaire.
Le candidat que nous aurons sélectionné se doit d’exceller dans tous les aspects de la mission. Grâce à notre large expérience et de longues années de défis relevés dans le milieu agroalimentaire, notre réseau de candidats est important et spécifique à notre secteur d’activité. Les candidats de notre réseau sont des professionnels (Bachelor et Masters) et ont une expérience accrue en tant que spécialiste du management de haut niveau.
Les candidats sélectionnés se distinguent par leur habileté à combiner d’excellentes compétences analytiques en gardant l’atteinte des objectifs comme priorité. Les candidats sont sélectionnés et évalués par nos soins au préalable, ce qui nous permet de garantir les résultats escomptés pour nos clients, rapidement et efficacement. Si vous êtes intéressés ou souhaitez de plus amples informations concernant nos projets intérims, n’hésitez pas à prendre contact avec notre spécialiste Tom Seghers.
Tom Seghers
Managing Partner
Envoyé email+32 (0)483 39 10 65
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